游客f8jxbkz9klq9
当前位置：首页 / 个人主页
哇哈哈哈哈哈哈哈哈的背景图
哇哈哈哈哈哈哈哈哈

哇哈哈哈哈哈哈哈哈

打字记录

19 次

累计打字测试

113 分钟

中文最高打字速度

118 字/分

英文最高打字速度

0 WPM

最近一次中文打字

击败了全国 0% 的人

最近一次英文打字

击败了全国 0% 的人

中华人民共和国民法典 第三章

第三章  法    人第一节  一般规定第五十七条  法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。第五十八条  法人应当依法成立。法人应当有自己的名称、组织机构、住所、财产或者经费。法人成立的具体条件和程序，依照法律、行政法规的规定。设立法人，…

时间: 2025-04-26 浏览数: 40 收藏数: 0 评分: 0 测试数: 83 最快速度: 163 字/分 字数: 3721 开始打字练习

中华人民共和国民法典 第二章

第二章  自 然 人第一节  民事权利能力和民事行为能力第十三条  自然人从出生时起到死亡时止，具有民事权利能力，依法享有民事权利，承担民事义务。第十四条  自然人的民事权利能力一律平等。第十五条  自然人的出生时间和死亡时间，以出生证明、死亡证明记载的时间为准；没有出生证明、死…

时间: 2025-04-26 浏览数: 53 收藏数: 0 评分: 0 测试数: 93 最快速度: 162 字/分 字数: 4297 开始打字练习

中华人民共和国民法典 第一章

第一编  总    则第一章  基本规定第一条  为了保护民事主体的合法权益，调整民事关系，维护社会和经济秩序，适应中国特色社会主义发展要求，弘扬社会主义核心价值观，根据宪法，制定本法。第二条  民法调整平等主体的自然人、法人和非法人组织之间的人身关系和财产关系。第三条  民事主…

时间: 2025-04-25 浏览数: 137 收藏数: 0 评分: 0 测试数: 59 最快速度: 160 字/分 字数: 509 开始打字练习

中华人民共和国劳动法 第十二章

第十二章 法律责任第八十九条 用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门给予警告，责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。第九十条 用人单位违反本法规定，延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。第九十一条 用人单位有下列…

时间: 2025-04-25 浏览数: 94 收藏数: 0 评分: 0 测试数: 105 最快速度: 120 字/分 字数: 1314 开始打字练习

中华人民共和国劳动法 第十一章

第十一章 监督检查第八十五条 县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查，对违反劳动法律、法规的行为有权制止，并责令改正。第八十六条 县级以上各级人民政府劳动行政部门监督检查人员执行公务，有权进入用人单位了解执行劳动法律、法规的情况，查阅必…

时间: 2025-04-25 浏览数: 32 收藏数: 0 评分: 0 测试数: 28 最快速度: 158 字/分 字数: 327 开始打字练习

中华人民共和国劳动法 第十章

第十章 劳动争议第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。第七十八条 解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。第七十九条 劳动争议发生后，当事人可以向…

时间: 2025-04-25 浏览数: 36 收藏数: 0 评分: 0 测试数: 24 最快速度: 147 字/分 字数: 708 开始打字练习

中华人民共和国劳动法 第九章

第九章 社会保险和福利第七十条 国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。第七十一条 社会保险水平应当与社会经济发展水平和社会承受能力相适应。第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社…

时间: 2025-04-25 浏览数: 22 收藏数: 0 评分: 0 测试数: 20 最快速度: 145 字/分 字数: 571 开始打字练习

中华人民共和国劳动法 第八章

第八章 职业培训第六十六条 国家通过各种途径，采取各种措施，发展职业培训事业，开发劳动者的职业技能，提高劳动者素质，增强劳动者的就业能力和工作能力。第六十七条 各级人民政府应当把发展职业培训纳入社会经济发展的规划，鼓励和支持有条件的企业、事业组织、社会团体和个人进行各种形式的职业…

时间: 2025-04-25 浏览数: 18 收藏数: 0 评分: 0 测试数: 21 最快速度: 156 字/分 字数: 298 开始打字练习

中华人民共和国劳动法 第七章

第七章 女职工和未成年工特殊保护第五十八条 国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。第五十九条 禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。第六十条 不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业…

时间: 2025-04-25 浏览数: 27 收藏数: 0 评分: 0 测试数: 20 最快速度: 138 字/分 字数: 416 开始打字练习

中华人民共和国劳动法 第六章

第六章 劳动安全卫生第五十二条 用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。第五十三条 劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准。新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同…

时间: 2025-04-25 浏览数: 18 收藏数: 0 评分: 0 测试数: 14 最快速度: 156 字/分 字数: 447 开始打字练习

当前级别

暂无评级！

被谁挑战

暂无被挑战记录！